• 简体   /   繁体
家长式领导对员工主动变革行为影响论证-中国管理信息化2025年13期

家长式领导对员工主动变革行为影响论证

作者:刘贺婕 字体:      

[中图分类号]F272.92 [文献标识码]A [文章编号]1673-0194(2025)13-0155-03

0 引言

在现代企业经营发展过程中,人力资源的重要性不言而喻,直接关系到各项业务活动的开展质量和效率,而科学合理的领导模式,有利于(试读)...

中国管理信息化

2025年第13期